第二章 第二十五节 风声鹤唳(1 / 1)



最新网址:www.省中小企业局局长祝江涛也发了言:“我来榆树已经多次了。十年前我就来榆树调研过乡镇企业发展,几年前又来调研过榆树的民营经济,这次来榆树是企业改革调研。对榆树改革谈一下我个人的想法。刚才听了榆树县委、县政府以及县煤业公司改制情况的介绍,我认为,榆树县的企业改制以及县煤业公司的改制是成功的,有成效的。榆树的发展是从发展乡镇企业起家的,是全国有名的,但随着时间的推移,也发生了变化。这几年来,他们看到了自己存在的问题,积极改革,从效果来看很好,改革焕发了生机。乡镇企业改革是成功的,中小企业改制是必须要走的一条路,榆树在这方面做出了很好的成绩。榆树的改革是对的,效果是好的。县煤业公司的改革,第一,从大局来看,大政方针是符合要求的,大方向是对的。第二,从北州省实际情况来看,改革是对的,煤业公司从成立之日起,就是从不断改革中走过来的,随着时间的推移,煤业公司的改革也提到了议事日程,因为国家批准这一政策到2005年取消。第三,从企业发展情况来看,也应该改,榆树煤业公司在这方面迈出了成功一步,是很可贵的,这种精神是应该肯定的。但是主管部门以及社会方方面面提出了不同意见,这是很正常的,因为,改革就是利益的再调整,利益的再分配,改革本身就会出现这样那样的问题,对出现的问题要解决,只有这样,才能把改革顺利推进。”

省国资委副主任翟牧笛字正腔圆地发表了自己的看法,“这是一个很好的学习机会。这些年来,我们省国资委在改革方面迈的步子不大,这次来很想学习一下。前一阵我曾经来榆树煤业公司专门做过调研,刚才又听了榆树的情况介绍,我认为榆树煤业公司的改制是符合‘三个有利于’方针的。省煤业公司和国资委正在调查榆树煤业公司改制,有反映说公司改制存在国有资产流失问题。我很赞成易主任刚才的讲话,要通过调查才能发言,但这并不影响我们对榆树煤业公司改制的肯定。省政府规定煤业公司实行条块结合,所以地方煤业公司的改制要上下协商。顾省长多次强调,国有资产中心要改革壮大,但是怎么改,目前还没有个明确的思路,我回去后,一定要把这次会议精神汇报好。总得来说,希望大家相信我们是支持改革的,大家今后在这方面要相互沟通一下,确保改革顺利推进。”

省劳动和社会保障厅副厅长洪可观感触很深地说:“今天看了一些资料,听了以上领导同志们的讲话,我完全同意,我没有顾得上认真去调查,但看文件也是一种调查方式。我认为榆树的改革迈出了很大的步伐,促进了经济发展步伐,这种改革的精神应该肯定。榆树煤业公司改革的方向是正确的,而且也取得了很大成效,吸纳了3000多名国有企业职工的股份,我旗帜鲜明地支持。前些时候,韦长主席在我们那里作报告,引起了很大的反响,他的一句话我至今印象很深,那就是做人,做事,做官。当官要为人民办事,当官就该为民办事,要敢为人先,站在时代前面,这是难能可贵的。至于在改革过程中出现的一些问题,要逐步去解决。改革允许出现问题,并不断完善纠正解决。支持改革,我们就要帮助其完善解决问题。”

西州大学商务学院常务副院长、教授陈楚同志的讲话则富有理论依据和逻辑思维,“刚才听了以上各位的意见,作为一个研究人员,我提一些看法。判定评价改革成功与否要有几个标准。一是必须符合“发展是硬道理”这一标准。二是必须符合新时代特征的标准。三是必须符合‘三个有利于’的标准。具体来讲,改革就是要符合区域经济社会发展的整体要求。目前,我们西州正在制定‘十一五’规划,规划中提出了四个重点,其中一个重点就是体制改革。要促进县域经济发展,必须发展企业,企业是县域经济的基本单元。党的十六届三中全会指出:‘要坚持公有制的主体地位,发挥国有经济的主导作用,积极推行公有制的多种有效实现形式,加快调整国有经济布局和结构。要适应经济市场化不断发展的趋势,进一步增强公有制经济的活力,大力发展国有资本、集体资本和非公有资本等参股的混合所有制经济,实现投资主体多元化,使股份制成为公有制的主要实现形式。要大力发展和积极引导非公有制经济,允许非公有制资本进入法律法规未禁入的基础设施、公用事业及其他行业和领域。’国有企业的改革要实现两化:一是竞争行业的非国有化。这就要求企业必须过市场经济这一关,而过市场经济这个关必须首先破国有化这个题。二是垄断领域的股份化。垄断行业的国有股份目前是百分之百,国家对垄断行业明确规定为几类,除此之外其他行业都可以发展股份制经济。从目前国有企业的‘两化’情况来看,我们北州落后了,北州的落后有人说是改革落后,体制落后。从以上三个标准来判别,榆树煤业公司的改革是有理有据的。对今后的改革提几个建议:一是国有资产再增值。资本要在流动中增值,资本是否在流动中增值,这就涉及到国有资产的定价问题,它有管理价、生产要素收益价两个定价办法。二是企业负债不等于债务负担。市场经济就是要求企业搞经营,政府办社会,国有企业站出来为政府买单,应该支持。三是人力资本重要还是货币资本重要。人力资本很重要,企业的核心产权制度是人力资本控制货币资本。作为我们北州来讲最稀缺的是企业家,也就是人力资本。我们要在改革中不断培育企业家,保护企业家。最后,希望榆树再创一个新世纪的改革模式。”

西州财经大学法学院书记汪支流的发言更有一种鲜明的观点和态度,让人感到振聋发聩,“首先,榆树县煤业公司的国有资产属于县人民政府所有,因此县人民政府有责任有义务按照十六大精神和十六届三中全会通过的《关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》的要求,在省、市党委和政府及相关行业管理部门的领导下,对所辖国有企业深化改革。否则,将是行政不作为。对县煤业公司进行产权制度改革与探索,应给予鼓励和支持。榆树煤业公司改制后,国有股占到51%,完善了公有制为主体,多种所有制经济共同发展的基本经济制度,地方税收增加,职工群众满意,是对国有制的多种有效实现形式的一次大胆实践。同时,改革需要有‘壮士断臂’的勇气,但砍下去的第一刀,不是别人,而是自己。榆树县委、县政府在建立健全现代产权制度的过程中,涉及了所有制的核心和主要内容‘产权’这一敏感问题,势必触及行业利益格局的调整与重组,因此需进一步认真研究如何争取改革的外部环境与相关行业主管部门的支持,并总结改制过程的经验教训,使县域经济走上可持续发展的轨道,造福榆树人民。此外判断改制成败的标准,是是否做到‘三个有利于’。即是否有利于促进本县生产力的发展,是否有利于增强本县的综合实力,是否有利于提高人民生活水平。榆树县煤业公司的改革还处于试验阶段,缺陷和不足在所难免,只要方向对头,操作谨慎,依法办事,做到‘三个有利于’,相信能够为全省煤业系统的改革起到推动作用。需要特别注意的是,改制后的县煤业公司应积极主动向市、省煤业业务主管部门汇报改制工作的情况,加强和上级业务主管部门的联系与沟通,取得理解与支持,以实现县委、县政府提出的‘彻底改,改彻底’的目标。”

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